Verzekering nabestaandenpensioen

In het basispensioen is niet standaard iets geregeld voor de eventuele partner en kinderen – de nabestaanden - van uw werknemers. Overlijdt een van uw werknemers voor zijn 65e, dan krijgen zijn/haar nabestaanden niets. Om dit te voorkomen kunt u of uw werknemer een nabestaandenpensioenverzekering bij ons afsluiten. De nabestaandenpensioenverzekering is een risicoverzekering. Er wordt dus geen nabestaandenpensioen opgebouwd, maar er wordt wel geld uitgekeerd als uw werknemer overlijdt vóór de pensioendatum. Als het dienstverband stopt of uw werknemer gaat met pensioen, dan stopt ook de verzekering.

U kunt bij ons voor al uw werknemers een nabestaandenpensioenverzekering afsluiten. Deze verzekering geldt voor uw werknemers vanaf 14 jaar. U kunt kiezen voor een verzekerd bedrag van 10%, 20% of 30% van het ongemaximeerde pensioengevende salaris uit het jaar voorafgaand aan het jaar van overlijden. De premie berekenen we over het huidige jaar. Als uw werknemer voor de pensioendatum overlijdt, krijgt zijn partner levenslang een uitkering. De uitkering stopt op de laatste dag van de maand waarin de partner zelf overlijdt.

Bent u geïnteresseerd in een collectieve nabestaandenpensioenverzekering voor uw werknemers? Neemt u dan contact op met de afdeling Accountmanagement. Zij beantwoorden graag uw vragen.

Aanvullend collectief en individueel

Als u kiest voor een collectieve verzekering nabestaandenpensioen met een verzekerd bedrag van bijvoorbeeld 10% van het ongemaximeerd pensioengevend salaris, dan kan uw werknemer de dekking aanvullen tot maximaal 30%. De premie voor deze aanvulling betaalt hij/zij dus zelf. U houdt dit in op zijn/haar bruto salaris. Uw werknemer kan alleen kiezen voor een individuele verzekering nabestaandenpensioen op de zogenaamde keuzemomenten. De premiepercentages bij een individuele keuze voor nabestaandenpensioen vindt u hier. Voor meer informatie over de individuele nabestaandenpensioenverzekering klik hier.

Wezenpensioen

• Bij een nabestaandenpensioenverzekering is standaard een wezenpensioen meeverzekerd. Een wezenpensioen geldt voor kinderen tot 18 jaar en voor studerende kinderen tot uiterlijk 27 jaar. De hoogte van het wezenpensioen is gekoppeld aan het verzekerd bedrag van het nabestaandenpensioen: de dekking is 2%, 4% of 6% van het pensioengevend salaris uit het jaar voorafgaand aan het overlijden.
  
  Wat kost een collectieve nabestaandenpensioenverzekering?
  De hoogte van de premie hangt af van:
  de gemiddelde leeftijd van uw werknemersbestand;
  de hoogte van het percentage dat u kiest.
  
  Wat u uiteindelijk moet betalen hangt dus af van uw bedrijf. Voor elk bedrijf is dit verschillend. Als u een offerte aanvraagt voor de collectieve nabestaandenpensioenverzekering, rekenen wij uw premiepercentage graag voor u uit.

Keuzemomenten voor uw werknemer

Uw werknemers kunnen niet op elk willekeurig moment een individuele nabestaandenpensioenverzekering afsluiten. Dit kan alleen binnen een half jaar nadat hij/zij:
• in dienst gaat bij een horeca- of contractcateringonderneming. Werkte uw werknemer al eerder in de horeca of catering? Dan moet er tussen zijn/haar vorige baan en deze nieuwe baan meer dan drie maanden zitten;
• 21 wordt en al bij horeca- of cateringonderneming werkt;
• trouwt;
• een geregistreerd partnerschap aangaat;
• gaat samenwonen en dit vastlegt bij een notaris (notariële akte);
• een kind krijgt of adopteert.

Arbeidsongeschiktheid

Raakt een van uw werknemers volledig arbeidsongeschikt en krijgt hij/zij een IVA-uitkering (Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten)? Dan kan hij de nabestaandenpensioenverzekering, als hij/zij die had, kosteloos bij ons voortzetten. Hier zijn wel voorwaarden aan verbonden.

Werknemers met een WGA-uitkering (Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsongeschikten) hebben geen recht op premievrije voortzetting. Zij bouwen alleen pensioen op over de uren die zij nog werken. PH&C betaalt geen premie voor het deel dat ze arbeidsongeschikt zijn. 
>> Arbeidsongeschiktheid

Geïnteresseerd?

Bent u geïnteresseerd in een collectieve nabestaandenpensioenverzekering voor uw werknemers? Neemt u dan contact op met de afdeling Accountmanagement. Zij beantwoorden graag uw vragen.